News
Ce impact are noua lege a salarizării asupra bugetarilor din România?
O nouă lege a salarizării este în discuție în România, având potențialul de a aduce majorări salariale pentru puțin peste jumătate dintre bugetari. Autoritățile promit că restul angajaților din sectorul public nu vor avea veniturile diminuate. Potrivit informațiilor Digi24.ro, implementarea acestei noi grile salariale ar putea duce la o creștere a cheltuielilor cu salariile la 174 de miliarde de lei.
Această lege a salarizării este considerată un jalon important în Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR) al României și ar trebui adoptată înainte de finalul lunii august pentru a evita pierderea a 700 de milioane de euro. Negocierile privind forma finală a legii au fost preluate de președinție după căderea Guvernului, iar discuțiile au început să se desfășoare în Parlament.
Cu un buget alocat pentru salarii care ar putea crește de la 166 la 174 de miliarde de lei, aproape 53% din angajații din sectorul public ar putea beneficia de majorări salariale. O altă variantă discutată ar fi suplimentarea bugetului cu 12 miliarde de lei, ceea ce ar putea duce fie la creșteri mai mari ale salariilor, fie la un număr mai mare de beneficiari ai acestor majorări.
Prin această nouă lege, angajații din sectorul public ar primi sporurile inclusiv în salariul de bază, iar norma de hrană ar fi calculată împreună cu salariul. Singurul spor care ar rămâne separat ar fi cel pentru gestionarea proiectelor pe fonduri europene, de până la 40% din salariu, conform surselor interne.
Sursa: digi24
Acest articol a fost realizat de ZappNews.ro, platformă de știri și analize din România
